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在人力资源管理招聘中，积极的开荒挖掘人才肯定是不如好好经营已有的人才，单单是各种培训以及对工作的熟悉程度就远比新人要强，更何况在这个人才竞争激烈的时代...
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执行力问题一直是企业管理层十分关注的问题，因为如果没有了执行，其他一切再好的问题处理方案、再科学的管理方法、再先进的技术应用都不会有令人满意的结果，更...
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集团公司 人力资源 部门向政策中心加管理中心加服务中心的功能定位进行打造，一定会在相当程度上，使得中国企业，目前的发展轨迹，进行一个非常大的，跳跃和突变...
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大凡做过零售或对销售有一定了解的人，对盘点都会有很深的认识和体会，大大小小的日盘点、月盘点、年度盘点伴随着整个运营工作，企业通过盘点了解和掌握库存情况...
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企业的 人力资源 机能就是指人事部门在向企业内各部门提供建议和帮助、录用人员、培养和训练职工等方面所要完成的全部功能。近三四十年来，企业开始越来越重视人...
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从业人力资源 管理 师几年了，从最早的看书自学到后来花钱听老师讲课，再到后来自己有了自己的理念。很多时候看到听到一群人力资源管理师从业者在一起讨论也会去...
